Faire évoluer l’offre de services et diversifier les formes d'accompagnement au plus près des besoins de la population, tels sont les enjeux des Plans Stratégiques Sectoriels de l’ARSEAA.
La force associative

Ces Plans Stratégiques Sectoriels sont établis en concordance avec le Plan Régional de Santé (et ses schémas régionaux) publié par l’ARS Occitanie, les schémas départementaux (Conseils Départementaux en Occitanie) et le schéma régional des formations sociales.

Le PRS de l’ARS Occitanie vise à positionner la personne (dénommée « Usager ») au cœur du système de santé. Il tend à organiser des parcours de santé complets, sans rupture entre la prévention, le dépistage, les soins de ville, la prise en charge hospitalière et l’accompagnement médico-social.

La stratégie de l’ARS Occitanie porte, ainsi, en particulier sur le parcours  de santé des personnes.

Afin d’être un acteur des politiques publiques de l’action sociale nationale et territoriale, l’ARSEAA a décliné sa propre stratégie au travers de plans, dit "sectoriels".

Pour l’association, l’ensemble de ses pôles, établissements et services, les enjeux sont multiples :

  • faire évoluer son offre de service, vers une complémentarité des dispositifs qui favorisent concrètement le parcours des personnes durant leur prise en charge, en permet une lecture plus claire (pour les usagers et leur famille) et favorise un accès vers l’autonomie,
  • diversifier les types d’accueil, pour les enfants jusqu’à la prise en compte du vieillissement des adultes,
  • renforcer la psychiatrie infanto-juvénile de notre Pôle de Guidance Infantile (secteur 3) en coordination, avec le CHU (secteur 1) et l’Hôpital Marchant (secteur 2) ; co-construire entre le sanitaire et les autres champs d’intervention (dont le médico-social et le social) pour une prise en compte globale et complémentaire, des besoins de chaque personne,
  • prendre en compte la demande d’un nécessaire redéploiement de l’offre de services sur des territoires en les rapprochant des bassins de vie et bassins de santé,
  • déployer des actions de prévention,
  • accompagner les professionnels pour qu’ils soient en capacité de répondre à des problématiques de plus en plus complexes.

Les plans stratégiques finalisés (liens en bas de page) :

  • Plan Stratégique Médico-social
  • Plan Stratégique Protection de l’Enfance
  • Plan Stratégique en Intervention Sociale, Recherche, Formation
  • Plan Stratégique Sanitaire (Pôle Guidance Infantile)
  • Plan Stratégique de la Direction Générale

 

Plan stratégique en cours d’élaboration :

  • Plan Stratégique secteur social